兰州兽医研究所长期招聘科研骨干及科研助理

　　兽用纳米材料及应用课题组隶属于中国农业科学院兰州兽医研究所、国家动物疫病病原生物学重点实验室,主要以口蹄疫等重大动物病毒病为研究对象，从细胞及活体水平研究病毒与宿主间的相互作用分子机制。 同时以病毒及病毒样颗粒为纳米生物材料进行基础及应用研究工作， 开展动物病毒病检测诊断新技术及新型疫苗。 本课题组在动物病毒样颗粒组装技术及产品研发方面处于国内国际领先水平！

　　课题组有完整的激励机制、健全的管理制度、和谐的科研氛围和成熟的科研平台。现因工作需要，拟长期招聘各类毕业生以协助完成相应研究工作。 研究组网页链接为 http://lvri.caas.cn/cxtd/synmclyyypytd/tdjj1/index.htm

　　一．总体要求：

　　1、爱岗敬业，有良好的职业道德、团队协作精神及沟通能力； 

　　2、具有病毒学、免疫学、分子生物学、细胞生物学、疫苗学等实验技能或工作经历；

　　3、英语基础扎实，具有较好的英语读写能力，能熟练查找并处理外文文献；

　　4、身体健康状况适合应聘岗位要求。

　　二．相关待遇

　　1、总体待遇：

　　薪资待遇按兰州兽医研究所聘用标准执行, 具体将根据个人教育背景、科研经历、学术成果等确定，基本模式是“月薪（含五险一金）＋绩效奖励＋发表文章(专利等产出)奖励”，具体奖励办法按研究所绩效考核标准实施。

　　2、博士毕业生:

　　年龄一般在35周岁以下，具有预防兽医学、医学、生物学等相关学科或我所急需的交叉学科的扎实基础和独到见解，在攻读博士期间，所开展的研究工作创新性强，并在知名刊物发表过具有国际影响力的论文。根据个人成绩可分为普通博士和优秀博士两个层次：

　　优秀博士：

　　1.聘为副研究员。并按副研究员考核标准参加本所科研人员工作量考核；

　　2.在第一个5年的聘期内，年收入不低于35万元人民币（税前）；

　　3.提供科研启动经费100万元人民币和仪器设备费100万元人民币；

　　4.发放一次性住房补贴40万元人民币（税前），或每年发放租住补助4.8万元人民币，连续发放至40岁。

　　5.若符合我单位优秀青年人才引进条件者，可享受“青年英才计划”引进工程所级入选者待遇。聘任为我所“元亨人才”特聘研究员。享受研究员的工资、福利和社会保障等待遇。并享受 10 万元/年的岗位补贴。

　　普通博士：

　　1.聘期内提供周转住房；

　　2.在第一个5 年的聘期内，年收入不低于30万元人民币（税前）。

　　3.发放一次性住房补贴30万元人民币（税前），或每年发放租住补助3.3万元人民币，连续发放至40岁。

　　3、博士后：

　　年龄在 35 岁以下（含）的毕业两年内的博士，也可申请博士后，年薪在 22-35 万元不等，具体根据本人已有的学术成绩进行确定，出站后有优先留所工作的选择权。

　　4、其它人员：

　　本课题组长期招聘硕士生/本科生/大专生/中专生等科研助理，薪酬待遇按照兰州兽医研究所聘用标准执行，业绩奖励与正式员工相同，其优势是流动灵活、待遇在保证研究所基本薪酬标准的基础上，将根据业绩和表现有较大浮动，6-10 万元/年，浮动部分具体面议。

　　三. 联系方式

　　应聘者请将本人简历、代表性论文、体现本人科研能力和水平的其它相关资料及两位推荐人的信息 （姓名及联系方式）等相关资料发至：  zhangyun03@caas.cn（邮件主题请注明：主题请注明硕士应聘或博士应聘）。  联系人： 张老师； 电话： 18993293139； 地址： 兰州市盐场堡徐家坪 1 号， 730046